Qui sommes-nous?

Depuis sa création en 2007, ELAEIS ONGDH met en œuvre des initiatives innovantes et multisectorielles pour promouvoir les droits humains, l’égalité des genres, le développement communautaire et la bonne gouvernance. Nos interventions couvrent plusieurs axes stratégiques. Aujourd’hui, ELAÉIS est représentée dans 9 provinces de la République Démocratique du Congo, où elle met en œuvre des programmes innovants et des interventions stratégiques visant à :

• Promouvoir et protéger les droits humains tout en défendant la justice sociale
• Renforcer la participation citoyenne et encourager la bonne gouvernance au sein des institutions et des communautés
• Autonomiser les femmes, les jeunes et les groupes marginalisés pour en faire des acteurs du changement durable
• Soutenir le développement économique, social et culturel et renforcer la résilience des communautés locales face aux défis structurels. Grâce à son ancrage communautaire, ses partenariats stratégiques et son expertise de terrain, ELAÉIS s’affirme comme un acteur crédible et incontournable dans la défense des droits humains et la construction d’une société plus juste, équitable et inclusive.

Notre Mission

Contribuer au développement humain et communautaire par la promotion des droits fondamentaux, la participation citoyenne, la gouvernance inclusive et le renforcement des capacités locales.

• Autonomiser les femmes, les jeunes et les groupes marginalisés pour renforcer leur leadership et leur participation active dans toutes les instances de décision
• Promouvoir une gouvernance inclusive, démocratique et sensible au genre, en accompagnant les initiatives citoyennes et communautaires
• Renforcer la résilience des communautés face aux défis sociaux, économiques, environnementaux et aux inégalités de genre
• Intégrer une approche féministe dans toutes nos stratégies, programmes et interventions, afin de valoriser le leadership féminin et de garantir l’égalité des chances pour toutes et tous. Soutenue par un vaste réseau de partenaires stratégiques et d’alliés locaux, nationaux et régionaux, ELAÉIS développe des programmes innovants et des solutions inclusives fondées sur des données probantes et sur les réalités des communautés. Investir dans ELAÉIS, c’est soutenir le leadership féminin, favoriser l’égalité des genres et construire ensemble une société juste, équitable et inclusive, où personne n’est laissé pour compte.

Valeurs officielles

• Intégrité : agir avec éthique et cohérence dans toutes nos actions.
• Redevabilité : rendre compte à nos communautés et partenaires de manière transparente.
• Transparence : assurer une gestion ouverte et claire des ressources et décisions.
• Solidarité : unir nos forces avec les communautés pour un impact durable.
• Dignité humaine : placer le respect de chaque personne au cœur de nos interventions.
• Équité de genre : garantir l’égalité des chances et la participation pleine des femmes et des hommes.
• Respect de la diversité : valoriser toutes les identités et promouvoir l’inclusion.

Notre Vision

ELAEIS aspire à une République Démocratique du Congo sans discrimination, respectueuse de la dignité humaine et fondée sur les principes de justice sociale, de bonne gouvernance et de respect des droits humains. Nous sommes un mouvement d’hommes et de femmes engagés qui luttons contre les inégalités, la pauvreté et les injustices sociales. En collaboration étroite avec les communautés, nous intervenons aux niveaux local, national et régional pour :

• Promouvoir l’égalité de genre et soutenir le leadership féminin afin que les femmes participent pleinement aux décisions qui façonnent leur avenir et celui de leurs communautés
• Autonomiser les femmes, les jeunes et les groupes marginalisés pour les rendre acteurs du changement durable
• Renforcer la résilience des communautés face aux défis économiques, sociaux et environnementaux
• Développer une participation citoyenne active et soutenir une gouvernance inclusive, équitable et démocratique
• Protéger et défendre les droits humains en plaçant la diversité et le respect mutuel au cœur de nos actions. Notre vision repose sur l’universalité des droits humains et adopte une approche féministe intégrée qui place l’égalité des chances et la promotion du leadership féminin comme leviers majeurs de transformation sociale. Aux côtés de partenaires stratégiques et d’alliés engagés, nous développons des solutions innovantes, fondées sur des preuves tangibles issues du terrain, afin de bâtir des communautés résilientes, inclusives et actrices de leur propre développement.

Nos Buts Institutionnels

ELAEIS poursuit des buts fondamentaux visant à transformer durablement les conditions de vie des communautés en République Démocratique du Congo, en plaçant les droits humains, l’égalité de genre et le développement inclusif au cœur de ses actions :

1. Promouvoir et défendre les droits humains Garantir le respect des droits civils, politiques, économiques, sociaux et culturels pour toutes et tous, en particulier pour les femmes, les jeunes et les groupes marginalisés.
2. Réduire les inégalités et lutter contre la pauvreté Développer des programmes favorisant l’autonomisation socio-économique des communautés vulnérables, tout en renforçant leur résilience face aux défis sociaux, économiques et environnementaux.
3. Renforcer la gouvernance locale et la participation citoyenne Soutenir des mécanismes inclusifs permettant aux populations d’exercer pleinement leur citoyenneté et de participer activement aux décisions publiques.
4. Promouvoir l’égalité de genre et le leadership féminin Intégrer une approche genre transversale dans toutes nos actions, en soutenant l’autonomisation des femmes et en favorisant leur accès à la prise de décision au sein des structures locales, nationales et régionales.
5. Favoriser l’éducation, la sensibilisation et le renforcement des capacités Développer des initiatives innovantes pour éduquer, former et outiller les communautés afin qu’elles deviennent actrices de leur propre développement.
6. Créer des partenariats durables et stratégiques Collaborer avec des partenaires locaux, nationaux et internationaux afin de co-construire des solutions innovantes et d’accroître l’impact des interventions sur le terrain.

Organes de gouvernance

ELAEIS repose sur une gouvernance participative et transparente, structurée autour de plusieurs instances :